Target生产守则,Target塔吉特验厂

Target生产守则

Target生产守则（供应商标准/道德标准）

Target公司位于明尼苏达州明尼阿波利斯美市，在美国47州设有1，330家商店，为顾客提供当今时尚前沿的零售服务，物美价廉。不管是在Target商店还是在线Target.com，顾客都能从数千件风格独特的商品中作出选择，享受到乐趣横生、简单方便的购物体验。公司每周都要通过捐赠和其它一些活动把200万美元回馈给当地社区。自1962年开设第一家商店以来，Target公司已与许多非赢利组织、顾客和组织成员合作来协助满足各地社区的必须。

美国TARGET公司(TARGET CORPORATION-简称TGT)以及下属分公司依据道德规范从事经营。我们注重人权。我们要求业务伙伴接受我们的道德规定。我们根据下列标准选择业务伙伴，并要求我们的业务伙伴遵循这些标准。业务伙伴即包含所有参与TGT以及下属任何分公司所订购产品之制造与加工的制造商，合同商，分包合同商及供货商。

安全和健康的工作环境

我们找寻的业务伙伴应能够遵循当地的法律，提供安全和健康的工作环境。业务伙伴假如为员工提供住宅设施，也应该能够遵循当地的标准，提供安全和健康的住宅设施。

无强制或强迫劳动

我们在知情的情况下，不与那些使用强制劳动为我们的商店生产产品的业务伙伴合作。

公平的惩罚方式

我们将在知情的情况下，不与那些对员工施行肉体或心理惩罚的业务伙伴合作。

无歧视

尽管我们尊重不同的文化习俗，我们仍认为在雇佣工人时，应该根据他们的能力，而不是根据他们的种族，性别，个人特征或信仰。我们鼓励业务伙伴在其工作地点消除歧视。

合理的工作时间和超时工作时间

我们要求业务伙伴不将工作周时间超过当地法律或者经营惯例之规定，并鼓励我们的业务伙伴不将60小时以上的工作周常规化。但依据当地法律提供超时工作报酬的情况除外。

公平的薪水

我们找寻的业务伙伴应能够依据当地的法律提供薪水和福利，我们并鼓励合作伙伴致力于改进薪水和福利水平，使其能够满足工人和家属的基本必须。

无童工

知情的情况下，不与使用童工的业务伙伴合作。我们对童工的定义是年龄小于最少工作年龄或小于14岁，以两者中的较大值为准。合法的学徒工项目除外。

原产国产品

知情的情况下，不与有下列行为的业务伙伴合作： 用欺骗手段，对将在我们商店销售的任何产品蓄意慌称为原产国产品，以逃避定额或其它进口限制或关税。

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Target塔吉特验厂

Target塔吉特验厂

Target塔吉特验厂概述：

成立时间：1961年

公司业绩：1999年营业收入33,702.0百万美元

公司发展历程

1961年，塔吉特成立。

1962年，第1个塔吉特商店在明尼苏达州成立。该商店是美国第一家提出打折这一概念的商店。

70年代，塔吉特通过对店内的商品进行电子现金登记的方法来管理库存货物，提高了为顾客服务的工作效能，同时，公司开始为老人和残疾人举办1年一度的购物节。

80年代 塔吉特的规模不断壮大，又增开了许多家零售商店。

90年代，塔吉特成立了第一家Target Greatland store。1995年，这家商店改为新婚礼品店，同年，塔吉特开设第一家塔吉特超级市场，同时，公司又推出信用卡服务项目.

Target验厂就是顾客或顾客委托公证行对其所批准生产或准备建立合作伙伴关系的厂家所进行的检查与验收，以确保他们的合作伙伴符合他们的“行为准则”。查验的内容主要包含公司证件数据、管理模式、员工人权、产品质量、反恐安全措施以及作业场所、生产设施、消防设备、生活设施、环境卫生、厂房建设、饮食娱乐等各方面。

Target验厂通常会验品质，人权，反恐，具体看顾客要求。反恐验厂要看产品是不是出口美国，假如不是出美国，不验反恐;Target验厂比较注重品质，也就是质量验厂，通常是Target内部机构来验;人权验厂通常委托第三方审核公司例如BV、SGS等来验厂;Target验厂顺序为：品质、人权、反恐验厂;Target人权验厂也是Target内部机构来审核，并且是不通知审核。

Target塔吉特验厂范围：

查验的内容主要包含公司证件数据、管理模式、员工人权、产品质量、反恐安全措施以及作业场所、生产设施、消防设备、生活设施、环境卫生、厂房建设、饮食娱乐等各方面。注意：出口美国，必须验反恐。

Target-FE验厂文件清单

文件

ISO证书

控制文件的修订、分发及维护的系统文件

规定质检记录的存放、保护及归档的文件

各步骤的生产程序以及生产作业指导书

各生产步骤的检验程序以及检验作业指导书

产前会议程序

产前会议记录

试产程序

试产结果

工厂的交期达成率

所有工厂设备的维护程序

培训

QC的培训程序

维修工人的培训程序

生产工人的培训程序

工厂组织架构图

工厂QC的轮班制度

每日或每周的质量目标及结果

产品瑕疵等级分类清单

质量控制会议制度

质量控制会议记录

维修工人个人档案

QC员个人档案

生产工人个人档案

物料与供应商管理

监控或记录进出物料的库存程序

原资料、零部件及配件的规格、质量标准及美国安全要求的检查程序

原资料、零部件及配件的规格、质量标准及美国法规要求的检查程序

在灯箱下(UL3000光源)对所有进厂包装资料的对色检查程序

不合格包装的处理记录

供应商交货合格率和可靠性记录

不合格或拒收的原资料、半成品及成品的处理记录

面料的检验程序

面料的检验结果

面料的经纬密度、结构、及克重的记录

有害化学品的正确储存及使用程序

染料或油墨的正确储存及使用程序

外加工产品的正确包装、处理程序

外加工产品回厂的核数、检验、及入库程序

外加工产品回厂的库存及品检记录

外加工产品的品质控制及考核记录，等等

辅料、配件、吊牌的检验程序，等等

辅料、配件、吊牌的检验记录

辅料、配件、吊牌的领发料记录

实验室

对色灯箱的维护、校验记录

实验室技术员的培训文件或证书

实验室所有负责颜色评估人员的色觉能力测试记录

第三方实验室或工厂内部的测试结果

车缝/生产车间

次品的核对程序

现场线检程序

现场线检结果

成品生产中的检验程序

成品生产中的检验结果

成品包含包装和纸箱的抽检程序

成品的终期抽检结果

断针控制程序

断针控制每日记录

过针测试

对适用产品的过针测试程序

所有必须过针测试产品的过针测试记录

过针测试器的校验结果验布/裁剪

用料记录

丝印/绣花

丝印资料的库存和发放记录

丝印网版的清洁程序

水洗

测量适当水洗记录的程序

污水处理文件

Target/AMC验厂清单

文件资料

1)品质手册和管理会议记录

2)QA检验程序,检验标准及最近2个月的检验报告.(来料,制程,包装,成品)

3)主要机器设备清单(请准备中英文复印件各一份)

4)机器设备保养计划和记录:机器保养人员的专业证书

5)产品规格书

6)原料的来料和发料记录

7)员工培训计划及培训记录

8)产前会议程序及记录和质量会议记录

9)供应商管理程序,记录,采购单及物料规格单

10)实验室操作手册及测试报告

11)缺陷统计报告及出货记录

12)工厂组织架构图(请准备复印件一份)

13)工厂工商营业执照(请准备复印件一份)

14)当前的品质水准记录

15)出货及时率的统计记录

16)质量体系证书及最近一次的审查报告(如有,请准备正本及复印件一份)

17)纠正预防措施的记录

C-TPAT证书

保安制度

装柜作业程序

货柜检查程序及纪录

封柜纪录

封条管理程序

则人权是随机抽查的.

工厂问卷调查

工厂名称

联络人: 电话: 传真: E-Mail:

主要顾客(最终顾客) 工厂生产的主要产品名称 工厂销售额的百分比

工厂经营年数: 所有制形式: 全厂人数 男 女

工厂总面积 生产车间面积 工厂生产能力

生产线数量 发电机功率/数量

灭火器数量 消防通道数量 洗手间数量 男 女

招聘工人最少年龄 员工每月最少薪资 每月工作时间

每周工作时间

Target验厂结果和罚款：

TARGET验厂最多有三次机会，都是按照每次起初验厂的情况决定是半年还是1年的复审。Target支付第一次和第二次Target验厂费用，第二次以后，假如必须进行跟踪验厂,工厂或供应商需支付本次额外验厂费用.

TARGET验厂报告是怎样区划的?

分数在80分以上为绿灯;

分数在60分以上80分以下的为黄灯;

分数在60分以下为红灯.

工厂没有被看过,共有三次机会。第一次没有严重违章的,查后转到12-18个月的复查.

第一次查验没有费用,两次之后会有罚金产生。假如第二次查验未通过会罚金5000美金,第三次不通过将停用1年，并有5000美金的罚款。

什么情况下TARGET停用工厂?

*假如查验有40条及以上的问题,工厂要停用;

*Target验厂时,工厂关门或找不到厂,还会有1万美金罚款;

两次拒绝审核的工厂要停用1年;

*连续上班7-10天不休息或连续上班60小时 会通知停用;

*以下5点违章会被立即停用工厂，停用3年，即使出运的货也要退回:

1)使用童工;

2)使用监狱工或者在监狱做产品的;

3)非法转移—原产地;

4)体罚;

5)贿赂;

Target验厂程序:

1、验厂前会议：主要介绍此次验厂的目的、程序以及所需时间及常见问题

2、验厂过程：查看数据、走工场所有区域及员工访谈和管理者访谈。

3、总结会议：总结此次验厂中所发现的问题并向工厂确认改善所需时间及方案。

Target塔吉特验厂益处：

符合顾客要求，争取大量订单。公司管理提升、员工人权、产品质量、反恐安全措施得以提高，作业场所、生产设施、消防设备、生活设施、环境卫生、厂房建设、饮食娱乐等各方面更符合要求。

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