常年法律顾问招标方案一般需要注意什么,常年法律顾问证书是什么意思

常年法律顾问招标方案一般需要注意什么

常年法律顾问招标方案必须注意签订劳动合同。法律顾问，是指解答法律询问，提供法律协助的专门人员。如受当事人聘请，为当事人处理有关法律事务，或接受非诉讼事件当事人的委托，提供法律协助，或在民事诉讼中作为当事人的诉讼代理人出庭，或在刑事诉讼中作为被告的辨护人出庭辨护。>

一、常年法律顾问招标方案必须注意什么

常年法律顾问招标方案必须注意签订劳动合同。法律顾问，是指解答法律询问，提供法律协助的专门人员。如受当事人聘请，为当事人处理有关法律事务，或接受非诉讼事件当事人的委托，提供法律协助，或在民事诉讼中作为当事人的诉讼代理人出庭，或在刑事诉讼中作为被告的辨护人出庭辨护。其责任是为聘请单位就业务上的法律问题提供意见，草拟、审査法律事务文书，代理参加诉讼、调解或者仲裁活动，维护聘请单位的合法权益。担任法律顾问是我国律师主要业务之一，随着我国社会主义经济建设的发展和对外开放，法律顾问的作用将愈显重要。

二、法律顾问的作用

随着我国经济的发展，现代企业的最为明显的1个转变趋势是管理模式的法制化和正规化。也即运用法制的手段，在经济往来和经济生活当中尽可能地维护自己的合法权益，抵制和打击不法侵害。而要达到这个目的，也就很有必要在企业当中设立1个法律顾问，我现特就法律顾问在现代企业中的地位没有健全的法制也就没有完善的成功的市场经济。计划经济体制向市场经济体制的转变，凭借的即是由法律调整的经济手段，而法律手段必然会使通过法律调整的经济关系和社会关系变得更加多样化和复杂化，也就为法律手段介入企业经营提供和展示了更为广阔的天地。而从我国的具体情况来看：司法救济是最终原则，也就是说假如企业在经营中出现了问题，或与其他企业发生了纠纷，最终的、最有效的途径也是通过司法的法律上的诉讼来解决，这就要求企业至少要在法律上取胜于对方，否则，企业就会蒙受难以估量的损失，

首先，设立法律顾问，加强运用法律手段进行经营的深层次的原因和必要性。这就是建立社会主义市场经济体制的必须。当前，建立和完善社会主义市场经济体制是国家头等大事，各行各业都在为此进行改革其次，法律顾问的概念和责任及社会功能。

法律顾问是律师和其他具有法律专业知识的人，接受国家机关、企业、事业、社会团体和公民的聘请，为聘请方就业务上的问题提供法律上的协助办理各种法律事务而进行的专业性活动。

法律顾问的责任是协助聘请方依法进行管理、生产经营或者其他活动，受托办理各种法律事务，维护聘请方的合法权益。

通常我们在遇到刑事案件的情况下，想要在案件中获得更多的胜算，那么请法律顾问就非常重要，其不仅仅能为你在案件中获得有利条件，同时也能对你的犯罪行为进行解释说明，可是在进行常年法律顾问招标方案的情况下，就需我们提前签订合同。

常年法律顾问证书是什么意思

法律顾问证书就是经过考试以后由人力资源和社会保障部统一印制的一种证明文书，该证明文书能够证明当事人能够从事企业法律事务工作。其次律师本人在被某企业聘用为法律顾问后，企业会专门的制作常年法律顾问证书，此证书只是证明律师和企业之间的这种合作关系而已。>

一、常年法律顾问证书是什么意思?

企业法律顾问是指经全国统一考试合格，由企业聘用，专职从事企业法律事务工作并经申请注册，本企业内部的专业人员。它实行以两年为1个周期的考试成绩管理办法，通过全部科目，颁发由人力资源和社会保障部统一印制的，人力资源和社会保障部、国有资产管理委员会、司法部用印的《企业法律顾问执业资格证书》，该证书在全国范围内有效。

法律顾问，是指解答法律询问，提供法律协助的专门人员。如受当事人聘请，为当事人处理有关法律事务，或接受非诉讼事件当事人的委托，提供法律协助，或在民事诉讼中作为当事人的诉讼代理人出庭，或在刑事诉讼中作为被告的辨护人出庭辨护。其责任是为聘请单位就业务上的法律问题提供意见，草拟、审査法律事务文书，代理参加诉讼、调解或者仲裁活动，维护聘请单位的合法权益。担任法律顾问是我国律师主要业务之一，随着我国社会主义经济建设的发展和对外开放，法律顾问的作用将愈显重要。

二、常年法律顾问合同

甲方：

乙方：

甲方因业务发展和维护自身利益的必须，根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国律师法》的有关规定，聘请乙方的律师作为常年法律顾问。

甲、乙双方按照诚实信用原则，经协商一致，立此合同，共同遵守。

第一条乙方的服务范围

乙方律师的服务内容为协助甲方处理日常法律事务，包含：

1、应甲方要求，就甲方经营、管理方面的重大决策提供法律意见;应甲方要求，从法律角度对决策事项进行法律论证、分析，提供法律依据;应甲方要求，就甲方经营方案、经营行为从法律角度进行风险预测，提供可供参考的对策;

2、应甲方要求，草拟、修改、审核甲方经营、管理及对外联络活动中的合同、协议、章程等有关法律事务文书和规章制度;

3、应甲方要求，参与处理甲方尚未形成诉讼的民事、经济、行政争议或其他非诉的重大纠纷;

4、应甲方要求，代理甲方积极追讨债权，出具有关律师函件，获取主张债权的有关证据;

5、提供咨询服务。应甲方要求，就专项涉法事务提供法律分析意见，阐明其法律关系、法律后果以及相应的法律责任;提出依法处理的意见，并拟定出可供甲方选择的方案，提供有关的法律信息资料;

6、应甲方要求，参加项目谈判，审核或准备谈判所需的法律文件;

7、提供与企业活动有关的法律信息;

8、据甲方企业情况，就经营、管理和对外联络中的有关问题提供法律建议;

9、应甲方要求，见证有关重大法律活动;

10、应甲方要求，进行法律讲座;协助甲方对职工进行法律培训;

11、代理甲方经济纠纷的调解、仲裁和诉讼活动;

12、甲方所需的其他非诉讼法律事务服务。

第二条乙方的义务

1、乙方委派……律师作为甲方常年法律顾问;乙方更换律师担任甲方常年法律顾问应取得甲方认可;

2、乙方律师应当勤勉、尽责地完成第一条所列法律事务工作;

3、乙方律师应当以其依据法律所作出的判断，尽最大努力维护甲方利益;

4、乙方律师应当在取得甲方提供的文件资料后，及时完成委托事项，并应甲方要求通报工作进程;

5、乙方律师在担任常年法律顾问期间，不得为甲方员工个人提供任何不利于甲方的咨询意见;

6、乙方律师在涉及甲方的对抗性案件或者交易活动中，未经甲方同意，不得担任与甲方具有法律上利益冲突的另一方的法律顾问或者代理人;

7、乙方律师对获知的甲方商业秘密负有保密责任，非由法律规定或者甲方同意，不得向任何第三人披露;

8、乙方对甲方业务应当单独建档，应当保存完整的工作记录，对涉及甲方的原始证据、法律文件和财物应当妥善保管。

第三条甲方的义务

甲方应当全面、客观和及时地向乙方提供与法律事务有关的各种情况、文件、资料。

1、甲方应当为乙方律师办理法律事务提出明确、合理的要求;

2、甲方应当按时、足额向乙方支付法律顾问费和工作费用;

3、甲方有责任对委托事项做出独立判断、决策。甲方根据乙方律师提供的法律意见、建议、方案所作出的决定而导致的损失，非因乙方错误运用法律等失职行为造成的，由甲方自行承担。

第四条法律顾问费及支付方式

甲方应向乙方支付全年法律顾问费陆万元，此费用分为两次支付，每半年支付50%，即叁万元，于第1个月的前五日内支付;对通常性案件不再另行收费;遇重大、复杂案件甲乙双方另行签订委托合同并按律师业务收费最少标准优惠20%计收。

第五条工作费用

乙方律师办理甲方委托事项所发生的下列工作费用，应由甲方承担;

1、相关行政、司法、鉴定、公证等部门收取的费用;

2、办理甲方委托事项发生的差旅费、食宿费、翻译费、复印费、长途通讯费等;

3、征得甲方同意后支出的其他费用。

乙方律师应当本着节俭的原则合理使用工作费用。

第六条合同的解除

甲乙双方经协商同意，能够变更或者解除本合同。

乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：

1、未经甲方同意，擅自更换作为甲方常年法律顾问的律师;

2、因乙方律师工作延误、失误导致甲方蒙受损失的;

3、违反第二条第5-8项规定的义务之一的。

甲方有下列情形之一的，乙方有权解除合同：

1、甲方的委托事项违反法律或者违反律师执业规范的;

2、甲方有捏造事实、伪造证据或者隐瞒重要情节等情形，致使乙方律师不得提供有效的法律服务的;

3、甲方逾期十五日仍不向甲方支付法律顾问费或者工作费用的。

第七条违约责任

乙方无正当理由不提供第一条规定的法律服务或者违反第二条规定的业务，甲方有权要求乙方退还部分或者全部已付的法律顾问费。

乙方律师因工作延误、失职、失误导致甲方蒙受损失，或者违反第二条第5-8项规定的义务之一的，乙方应当向甲方承担赔偿责任。

甲方无正当理由不支付法律顾问费或者工作费用，或者无故终止合同，乙方有权要求支付未付的法律顾问费;如乙方无故解除合同，顾问费应退还并赔偿因此造成的损失。

第八条争议的解决

本合同试用中华人民共和国《合同法》、《律师法》《民事诉讼法》《仲裁法》等法律。

甲乙双方假如发生争执，应当友好协商解决。如协商不成，任何一方均有权将争议提交石家庄仲裁委员会，按照提交仲裁时该会现行有效的仲裁规则进行仲裁。

第九条合同的生效

本合同正本一式两份，甲乙双方各执一份，自甲乙双方加盖公章之日起生效。

第十条合同的期限

本合同的期限为壹年。自2008年4月1日至2009年3月31日。

第十一条通知和送达

甲乙双方因履行本合同而相互发出或者提供的所有通知、文件、资料均以本合同所列明的地址、传真送达。一方假如迁址或者变更电话，应当书面通知对方。

通过传真方式的，在发出传真时视为送达;以邮寄方式的，挂号寄出或者投邮当日视为送达。

甲方：乙方：

年月日年月日

大家要知道，法律顾问资格证书和常年法律顾问证书还是有一定差别的，总之假如没有法律顾问资格证书的话，通常是不能担任企业的法律顾问的，并且企业聘用没有资格证书的法律顾问本身就有风险。可是，成为了企业的法律顾问后除了要签订常年法律顾问合同，公司也会专门制作常年法律顾问证书。