延迟退休对五险一金有什么影响(办理社保需要注意什么)

延迟退休对五险一金有什么影响

延迟退休渐行渐近用好你的五险一金

近日，国家人社部部长尹蔚民标明，我国是世界上退休年龄最早的国家，经中央批准后，人社部将向社会公开延迟退休改革方案，“通过小步慢走，每一年推迟几个月，逐步推迟到合理的退休年龄”。如此看来，延迟退休对每个仍有较长工作年限的在职人员而言，将不可避免。必须注意的是，退休年龄往后推，与其相关的“五险一金”也将发生一些改变。

养老保险

有工作要缴没工作自己也要缴

社会养老保险是国家层面的一项基础养老制度，一般要缴满15年，到退休时才能终生领取基本养老金。通常单位和个人会各缴一定占比。但没有单位的也建议更好自己去当地的社会保险中心缴纳且坚持缴满15年，这样退休后才能有基础养老保障。

医疗保险

每月定点医院300元统筹费可用

医疗保险可用于报销看病住院或者买药的费用，需注意广州地区的医保不能够提现，也不能用于购买食品和生活用品或转账。但在定点医院每个月会有300元的医保统筹额度，也就是说300元内符合医保的看病吃药钱，是能够全部报销而无需动用自己账户里的钱的。

工伤险

上下班路上出了事故也可报销

许多人不清楚这个险的用途。实际上，不仅是在工作单位发生意外，假如在上下班的路上出了事故，这个险也能派上用场。但前提必须是拿出出险证据。例如上班路上不小心被车撞了，别自己私了，而应赶快报警，让警察进行调查并拍照采集证据。拿着处理后开具的事故鉴定书之类的凭证，就能够找公司报销工伤险了。

生育险

男女职工均可申请

生育保险是主要用于支付女职工生产期间的医疗、薪水、营养费等，目前广东有省级医疗保险和广州市级医疗保险，各级报销额度和报销程序不尽相同，具体要看单位给参保的是哪一级。但必须注意的是，不仅女职工可报该险，假如是女方没有工作或者其单位没给缴生育险，在妻子产前缴的生育保险满9个月，男方同样可申请报销生育费用。

失业保险

主动辞职拿不到失业金

想领取失业险，必须同时符合3个条件：一是单位和本人已连续缴费满1年;二是已经进行失业登记并有求职要求;三是并非因本人意愿中断就业。

“非本人意愿中断就业”通常是公司主动劝退，或者合同到期职工和单位双方都不想续签，这两种情况才能够领取失业险。

住房公积金

买房租房翻修都能用到它

住房公积金是一项具有互助性质的住房基金制度，支持职工购买、建造、翻建或大修具有所有权的自住住房，并提供低息贷款等。只要是有缴存的职工，都可在发生上述用途时申请使用，假如未购房的则可在达到法定退休年龄后一次性提取，相当于也是一笔养老金。

“五险一金”缴费标准

养老：机关事业单位20%;企业13-15%(广东省)、14%(广州);个人8%(灵活就业人员和个人工商户20%)

生育：单位交，个人不缴

工伤：单位交，个人不缴

医疗：单位7%，个人2%(广州)

失业：单位更高1.5%，个人0.5%

公积金：单位和个人可选取的占比在5%—20%之间，但超过12%将不抵扣个税，通常单位和个人选择的占比有8%、12%，且个人选择的占比不得低于单位占比。