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职业健康安全审核认证,职业健康安全事故分类和处理

  
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职业健康安全审核认证,职业健康安全事故分类和处理

职业健康安全审核认证

职业健康安全审核认证

 (一)职业健康安全审核的类型

职业健康安全审核能够按两种方式进行区划:一种是按侧重的主题事项区划,可包含符合性审核、风险审核、安全程度审核、事故隐患审核、事故原因审核、职业健康安全管理体系审核等;另一种是按审核方和受审核方的关系区划,可分为第一方审核、第二方审核和第三方审核。后一种区划方式已在ISO14000的审核中介绍,在此介绍第一种区划方式。

按主题事项区划,能够分为如下内容。

1、符合性审核

符合性审核是最基本的一种职业健康安全审核,内容是对照职业健康安全法规,检查组织的职业健康安全状况的符合性。职业健康安全法规的符合性是对组织的最基本要求。符合性审核的审核依据包含国家及地方的职业健康安全法规,行业、企业制定的有关规定,国际公约和职业健康安全标准等。符合性审核要求审核员熟悉职业健康安全法规和标准知识,并能根据其作出正确的理解和判断。

符合性审核通常分为两个阶段:第一阶段是找出适合组织的职业健康安全法律、法规和标准;第二阶段是对照职业健康安全法律、法规及标准判断企业的符合性并给出审核结论。鉴于符合性审核是与职业健康安全法律、法规紧密相关的,因此审核结论一定是建立在客观事实的基础上,并经过充分的分析。

2、风险审核

风险审核也称为风险评价,是判定危险源导致事故的可能性和后果,或者二者的结合是否在可接受的范围内。风险评价针对不同的目的和对象,需采用不同的方法。风险评价的过程通常包含:分析评价目的和对象,选择评价方法,明确评价标准或准则,实施评价,得出评价结论。风险评价是一项专业性很强的工作,必须评价人员掌握安全技术、职业健康安全法规及评价技术等专门知识。

3、安全程度审核

安全程度审核是检查、评定组织的职业健康安全状况,得出安全程度结论的过程。安全程度审核通常以安全检查的形式出现,通常用拟定好的表格式标准来对照、检查和评定。

4、事故隐患审核

事故隐患审核是针对物的不安全状态和人的不安全行为进行的检查和评定。事故隐患审核的主题内容针对的是组织所存在的可能导致事故的缺陷。

5、事故原因审核

事故原因审核是指在事故发生后针对事故发生的原因进行的调查过程。事故原因审核的主要任务是查清事故发生的经过,找出事故原因,分清事故责任,吸取事故教训,提出预防措施,防止类似事故的重复发生。

6、职业健康安全管理体系审核

职业健康安全管理体系审核是客观地获取审核证据并予以评价,以判断1个组织的职业健康安全管理体系是否符合职业健康安全管理体系审核准则的、1个以文件支持的系统化验证过程。职业健康安全管理体系审核综合性非常强,它包含符合性审核、风险审核、安全程度审核、事故隐患审核、事故原因审核的部分甚至全部。

职业健康安全事故分类和处理

职业健康安全事故分类和处理

(一)职业健康安全事故分类

职业健康安全事故主要分为职业伤害事故与职业病二大类。其中职业伤害事故又可分为:物体打击、车辆伤害、机械伤害、触电、淹溺、灼烫、火灾、高处坠落、坍塌、冒顶片帮、透水、放炮、火药爆炸、瓦斯爆炸、锅炉爆炸、容器爆炸、其它爆炸、中毒和窒息、其他伤害等20类,职业病为尘肺、职业性放射性疾病、职业中毒、物理因素所致、生物因素所致、皮肤病、眼病、耳鼻喉口腔疾病、肿瘤、其它职业病等10大类共115种。

(二)本项目潜在的职业健康安全事故、事件或紧急情况主要有:

本项目中潜在的职业健康安全事故、事件或紧急情况主要有:物体打击、车辆伤害、机械伤害、起重伤害、触电、灼烫、焊接、吸烟引起的火灾、爆炸、土方或支架坍塌、生产设备故障、停电、跳闸等。

(三)本项目中潜在的职业病主要有:

本项目中潜在的职业病主要有:高温中暑引起的物理因素所致的职业病、电焊引起的电光性眼炎。

(四)职业健康安全事故应急准备及预防措施

1、重要岗位设施、设备、场所定人、定岗、安全部对进场或开始某道工序施工前进行安全交底,并且在安全交底中明确人员姓名及相关岗位责任制,由项目经理组织定期进行安全、消防检查。

2、项目部安全部针对存在的可能发生的潜在事故和紧急、异常情况,制作具体的处置突发事件(如基坑开挖、基坑降水、支架塌坍等)和抗灾抢险的应急预案,内容包含报警、联络、报告方式、指挥者、施救方案等,发放至各部门及各班组,并组织人员分批学习,应急预案详见各应急预案专项方案中所述。

3、对木工棚、氧气、乙烯贮存点除在设置上应符合相关规范外,还应悬挂“禁止烟火及名称牌,禁止将火种带入这些场所,按规范要求配置灭火器。

4、安全部应结合日常检查对上述场所的环境与职业健康安全情况进行重点检查并引成记录,发现异常情况及时处理。

5、项目部安全应组织有关应急小组对部分应急预案进行模拟演习,对应急演练的情况进行记录、总结和评价,填写《应急演习》记录,评价方案改进的可能。

6、项目部安全部、综合部组织成立职工学校,邀请安监、质监、环保、派出所、监理、业主及总公司相关部分适时进行培训讲座,使职工在安全生产、文明施工、环保意识、法律意识、工程质量意识上等各方面均得到有效的学习及提高,为工地争创标化工地,绿色工地打下坚实的基础。

7、项目部组织员工进行健康体检,由区级或以上医院进行检查,由医院出具检查表,掌握职工健康状况,建立健康档案,对身体健康不符合工程必须的员工坚决劝退其参加工作,并对其在经济上、物资上以一定的资助,切实体现人性化管理。

(五)安全事故处理原则及程序

1、安全事故处理原则

安全事故处理原则遵循四不放过的原则,具体为:

a、事故原因不清楚不放过;

b、事故责任者和员工没有受到教育不放过;

c、事故责任者没有处理不放过;

d、没有制定防范措施不放过。

2、安全事故处理程序

安全事故处理程序按下述程序进行:

a、报告安全事故情况;

b、处理安全事故、抢救伤员、排除险情、防止事故蔓延扩大,做好标识,保护好现场等;

c、安全事故调查;

d、对事故责任者进行处理;

e、编写调查报告并上报。

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