EFfCI验厂再认证审核,EHS职业健康安全目标与指标制定程序

EFfCI验厂再认证审核

EFfCI验厂再认证审核，证书有效期为3年，认证证书期满前，若获证组织申请继续持有认证证书，应进行再认证审核。

再认证审核通常应在上一次认证审核结束后的不超过3年以内完成，最晚不超过证书的最终有效期限完成。

再认证审核人天为初次认证审核基本人天的2/3，并按所述的适用的因素进行调整，其中，审核人天的最大折扣不得超过30%。

再认证审核应覆盖公司的所有相关区域，审核的实施、审核报告及不符合报告的处理参照初次认证。

创思维验厂将参照要求作出再认证决定。获证组织继续满足认证要求并履行认证合同义务的，向其换发认证证书。

EHS职业健康安全目标与指标制定程序

EHS职业健康安全目标与指标制定程序

1.目的

为明确职业健康安全目标与指标之制作及宣导程序，特制定本程序。

2.范围

适用于本公司的职业健康安全目标与指标管理。

3.定义

无

4.权责

4.1各单位主管负责提出影响职业健康安全之重大因素及制定职业健康安全指标。

4.2工程部负责职业健康安全目标之制定及职业健康安全目标与指标之审查。

4.3管理者代表负责职业健康安全目标与指标之核准。

5.作业内容

5.1职业健康安全目标的制定

5.1.1工程部依据公司的职业健康安全政策及下列事项制订本公司的职业健康安全目标

5.1.1.1重大职业健康安全因素

A.各单位主管将所负责范围内的噪声污染、粉尘等记录下来。

B.工程部进行初审并挑选出优先改善项目为目标。

5.1.1.2职业健康安全相关的法律法规以及他要求事项

A.依据职业健康安全法规管制程序之规定所查核不符合事项。

5.1.1.3职业健康安全方针的要求事项。

5.1.1.4职业健康安全情况的要求事项。

5.1.1.5利害相关者之观点。

5.2职业健康安全指标制定

5.2.1经核定列入改善目标者，由各相关单位制定改善指标，送工程部审查。

5.3将目标、指标呈管理代表核准后，依据《职业健康安全管理方案管制程序》之规定订定管理方案。

5.4内部审核人员依据内部职业健康安全审核程序的规定，查核各单位改善工作项目。

5.5管理者代表在召开管理评审会议时提出目标与指标之实施报告，并分析说明未达成所设定职业健康安全管理目标与指标原因，并继续追踪其成效。

5.6工程部将经评审核准后的职业健康安全目标及指标记录于职业健康安全目标/指标与管理方案一览表。

5.7职业健康安全目标及指标之宣导。

5.7.1职业健康安全目标及指标应宣导周知，各单位应对部属展开说明及利用教育训练，对员工进行宣导。

6.相关文件

6.1职业健康安全手册-----------------SHSM00

6.2危险识别、评价与控制程序--------- SHSP01A

6.3职业健康安全法规管制程序---------- SHSP02A

7.附件

职业健康安全目标/指标与管理方案一览表----- SHSP03A-01a

8.附件

8.1流程名称：职业健康安全目标与指标制定流程图