iso质量管理体系审核分为哪几类

ISO质量管理体系审核分为哪几类

质量管理体系的审核通常分为三种类型：1、第一方审核，即内部审核，是由组织自己或以组织名义进行的审核。2、第二方审核，由组织的顾客或顾客委托别人以顾客名义进行的审核。3、第三方审核，由独立于第一方和第二方的外部组织进行的审核，这类组织是经过权威机构认可的。质量管理审核的“过程方法” 根据上述各项定义和示意，质量管理体系审核“过程方法”就清晰了。对任何1个质量管理体系过程进行审核，都能够用“过程方法”，

ISO质量管理体系中全员参与的理解

ISO质量管理体系中全员参与的理解

各级人员是组织之本，仅有他们的充分参与，才能使他们的才干为组织带来最大的利益。

企业文化的概念；

企业文化与管理目标。

所谓企业文化就是企业行为的价值总和，或者说是价值体系，是组织实现有序和高效的手段。仅有精神上高度的统一和乐于奉献才能把企业的目标实现的更彻底。

企业管理要解决的根本问题无外乎两个方面的问题，第一是怎样做到资源合理配置，第二是怎样调动人员的主动性。后者主要靠的是企业文化来实现的，这种文化体现在企业的一系列专门的活动中，诸如我国企业在实践中行之有效的一些管理：全员质量、成本责任管理、全员量化考核、全方位指标比较管理等等。

实际上，实现全员参与的方法。其基本过程是识别管理问题，宣传每个人在这些问题中的作用、识别员工发挥主动性的约束条件、赋予权利、明确目标并进行评价；同时，要不断为员工创造发挥的机会和充分交流的机会。

全员参与是1个组织的管理体系行之有效的重要基础，也是组织能够实现不断改进的保障条件之一。制定全员参与的能调动组织所有员工主动性和潜能的管理才是实现了以人为本的管理理念。