劳务公司还需要资质吗？劳务资质申请要求有哪些？(办理公司资质需要注意什么)

劳务公司还需要资质吗？劳务分包企业需要承揽业务，首先应具备相应的资质。在很长一段时间内，资质对于劳务公司来说都有着莫大的积极意义，很多企业想承包相关工程，都得硬着头皮去资质办理。2018劳务公司还需要资质吗？劳务资质申请要求有哪些？企业易来分析一下。

劳务公司还需要资质吗？

目前建筑市场管理越来越规范且竞争亦日益激烈，利润空间也随之减小，如何保证质量的前提下降低施工成本已成为施工企业发展的重要因素，而部分建筑任务的完成乃需依靠建筑劳务分包队伍来完成。

随着资质改革，有的省份开始要求逐步取消劳务资质，但是全国大多数省份还是得要继续办理劳务资质的。建筑劳务资质的重要性不言而喻，它是建筑施工单位必备的，也是参加工程投标的重要条件。

劳务资质申请要求有哪些？

1、人员配置

对于初次申报劳务资质的单位来说，人员是考核的重点。劳务资质办理，需要的人员有技术负责人、技术工人、现场管理人员和职称人员等。要想将这些人员配置齐全，可以通过招聘。人员配置要满足以下要求：

（1）技术负责人具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格。

（2）持有岗位证书的施工现场管理人员不少于5人，且施工员、质量员、安全员、劳务员等人员齐全。

（3）经考核或培训合格的技术工人不少于50人。

2、购买社保

人员配置到位后，需要到社保局去为这些人员购买社保，同时，提供带有社保部门盖章的社保证明。

3、验净资产

在办理劳务资质证书时，看看是否满足资质申报要求，劳务企业资产要净资产200万元以上，并且具有固定的经营场所。

4、整理资料

资料这一块，各种证书和证件，基本都需要提供复印件，以便进行装订。注册技术负责人等的资料，所有复印件加企业公章。

5、提出申请

根据当地的要求，选择网上申报或者现场申报，审核通过后，领取资质证书，不过，这需要等待一段时间，因为要先进行公示公告。

劳务企业一定要合理的利用自己手中的资质，企业易专注建筑资质服务多年，无论新办、增项还是升级资质，都能高效办理。

小编推荐：

2021年劳务资质取消了吗？资质取消后还需要办理吗？

办理劳务派遣资质需要多长时间？材料如何准备？