《人力资源服务许可证资质》办理全攻略(人力资源许可证要怎么办理)

《人力资源服务许可证资质》由省级机关受理，是由省人力资源和社会保障厅核实批准颁发的许可证资质之一。主要用于规范人力资源服务和人力资源职介行业。

《人力资源服务许可证资质》办理流程:

申请开设 A 级人力资源服务机构的法定代表人提出申请→向营业场所所在地人社局→审核资料合格→报市人社局→组织人员现场检查验收合格→完成准入评审→符合条件的→核发《人力资源服务许可证资质》 ，并向社会公告(市人社局网站)→工商行政管理部门申请注册登记。

申请《人力资源服务许可证资质》必须满足的条件

1、人力资源服务机构申请登记表;

2、所用场地的产权或租凭证明;

3、不少于200万元申请注册资金证明资料;

4、5名以上具有大专以上学历并经过相关培训从业人员证明资料;

5、健全可行的工作章程、制度和开发人力资源服务的工作规则、安全管理规范;

6、工商行政部门核发的《企业名称预先核准通知书》。(一式两份)

申请通过后，由省厅人力资源和社会保障部门核实批准后，颁发《人力资源服务许可证资质》，企业凭《人力资源服务许可证资质》和相关文件，能够申请人力资源服务营业。

《人力资源服务许可证资质》申请所需证件

一、开设申请书;

二、工商管理部门的《企业名称预先核准通知书》原件及复印件;

三、申请注册资本(金)验资报告原件及复印件;

四、办公场所产权、使用权证明或合法的租赁证明原件及复印件;

五、法人或拟任负责人及工作人员的基本情况(花名册) ，身份证及复印件，院校毕业证书原件及复印件，个人简历及从业证明。联合开设的，还应提交合作协议书;

六、具备职业指导资格的专职工作人员的相关证明，职业指导证书原件及复印件;

七、机构章程、管理规范、业务流程、台帐管理、收费标准资料;

八、 《人力资源服务许可告知承诺书》 (原件3份)