别人开公司都不给钱怎么办,别人开公司给你打工怎么办

别人开公司都不给钱怎么办

作为一个企业工商财税行业专家，我可以给你一些建议来解决这个问题。

首先，确保你的业务模式和商业计划是可行的，并且能够为客户提供有价值的服务。如果你的服务能够带来明显的效益和回报，那么客户可能更愿意支付你的费用。

其次，建立一个良好的口碑和信誉。通过提供高质量的服务和与客户建立良好的合作关系，你可以赢得客户的信任和支持。这样，他们更有可能愿意支付你的费用。

另外，你可以考虑提供一些免费的试用期或优惠活动，以吸引客户并展示你的价值。这样，客户可以在没有风险的情况下尝试你的服务，并在体验后决定是否愿意支付费用。

此外，你还可以寻找一些合作伙伴或赞助商来支持你的业务。他们可能愿意提供资金或资源，以换取与你的公司合作或获得一定的回报。

最后，如果你的服务确实具有市场需求和潜力，你可以考虑寻求投资或贷款来支持你的公司运营。这需要你准备好详细的商业计划和展示你的潜力和回报的能力。

总之，虽然有些公司可能不愿意支付费用，但通过提供有价值的服务、建立良好的口碑和信誉、提供试用期或优惠活动、寻找合作伙伴或赞助商以及寻求投资或贷款等方式，你可以解决这个问题并成功开展你的公司。

别人开公司给你打工怎么办

作为一个企业工商财税行业专家，我可以给你一些建议来解决这个问题。

首先，你需要明确你想要开设的公司的性质和规模。如果你计划开设一家小型企业，你可以考虑自己担任公司的主要职位，例如董事长或总经理，这样你就可以直接管理和运营公司，而不需要别人给你打工。

如果你计划开设一家中大型企业，你可能需要雇佣其他人来帮助你管理和运营公司。在这种情况下，你可以考虑以下几点：

1. 招聘合适的员工：确保你招聘到具有相关经验和技能的员工，他们能够胜任自己的工作，并且能够与你共同推动公司的发展。

2. 设定明确的职责和权责：确保每个员工都清楚自己的职责和工作范围，以及他们在公司中的地位和权责。这样可以避免混淆和冲突。

3. 建立有效的管理体系：建立一个有效的管理体系，包括制定明确的工作流程和规范，以及建立有效的沟通渠道和决策机制。这样可以确保公司的运营和管理更加高效和有序。

4. 提供良好的工作环境和福利待遇：为员工提供良好的工作环境和福利待遇，包括合理的薪酬、培训机会和晋升空间，以吸引和留住优秀的人才。

最后，作为企业的创始人和负责人，你需要时刻关注公司的运营和管理情况，与员工保持良好的沟通和合作，共同推动公司的发展和壮大。