3个人开公司人力股怎么分钱,3个人开公司怎么安排工作

3个人开公司人力股怎么分钱

作为一个企业工商财税行业专家，我可以给你一些建议。在确定3个人开公司的股权分配时，可以考虑以下几个因素：

1. 投资额：每个人投入的资金多少可以作为分配股权的依据。通常情况下，投资额越多，股权比例越高。

2. 劳动力和经验：每个人在公司中的劳动力和经验对公司的发展起到重要作用。可以根据每个人的贡献程度来分配股权比例。

3. 职责和角色：每个人在公司中承担的职责和角色也可以作为分配股权的依据。如果有人担任CEO或其他重要职位，可以给予相应的股权比例。

4. 长期发展规划：考虑公司的长期发展规划，可以给予有潜力和能力推动公司发展的人更多的股权。

在确定股权分配时，最好与合作伙伴进行充分的沟通和协商，确保每个人都满意并认可分配方案。此外，建议咨询专业的律师或会计师，以确保股权分配符合法律和财务要求。

3个人开公司怎么安排工作

作为一个企业工商财税行业专家，我可以给你一些建议来安排3个人开公司的工作。

首先，你需要确定每个人的角色和职责。这可以根据每个人的专业背景、技能和兴趣来确定。例如，一个人可以负责销售和市场营销，另一个人可以负责财务和会计，第三个人可以负责运营和管理。

其次，你需要确保每个人的工作职责是清晰明确的。这可以通过制定详细的工作描述和职责分工来实现。每个人应该知道自己的工作范围和目标，并且有明确的工作计划和时间表。

另外，你还需要建立一个良好的沟通和协作机制。每个人应该定期开会，分享工作进展和问题，并共同制定解决方案。此外，你可以使用项目管理工具来跟踪和管理工作进度，确保团队的协作高效顺畅。

最后，你还可以考虑培训和发展计划，以提高团队成员的专业能力和技能。这可以通过内部培训、外部培训和专业认证等方式来实现。这样可以帮助团队成员更好地适应和应对不断变化的市场环境。

总之，安排3个人开公司的工作需要明确角色和职责、建立良好的沟通和协作机制，并提供培训和发展机会。这样可以确保团队高效运作，实现企业的长期发展目标。