20个人开公司股份怎么分,20个人开公司怎么分

20个人开公司股份怎么分

作为一个企业工商财税行业专家，我可以给你一些建议，但具体的股份分配方案需要根据你的具体情况和需求来制定。以下是一些常见的股份分配方式：

1. 平均分配：每个人平均分配5%的股份。这种方式适用于所有合伙人对公司的贡献和投入相对均等的情况。

2. 投资比例分配：根据每个人的投资金额来分配股份。如果有人投资了更多的资金，他们可以获得相应比例的股份。

3. 劳动力比例分配：根据每个人在公司中的劳动力投入来分配股份。如果有人在公司中承担了更多的工作和责任，他们可以获得相应比例的股份。

4. 技术专长分配：根据每个人的专业技能和经验来分配股份。如果有人具备独特的技术专长，他们可以获得相应比例的股份。

5. 综合考虑分配：综合考虑以上因素，根据每个人的投资、劳动力投入、技术专长等因素来制定股份分配方案。

无论选择哪种方式，都应该充分考虑每个人的贡献和投入，以及公司未来的发展需求。此外，建议在制定股份分配方案之前，与合伙人进行充分的沟通和协商，确保每个人都对方案满意并愿意接受。最后，为了确保公司的长期稳定发展，建议在公司章程中明确股份分配方案，并制定相应的股东协议。

20个人开公司怎么分

作为一个企业工商财税行业专家，我可以给你一些建议。当20个人共同开公司时，你们需要考虑以下几个方面来进行分配：

1. 股权分配：股权分配是根据每个人在公司中的贡献和投资来确定的。你可以根据每个人的投资金额、技能、经验、努力程度等因素来决定股权比例。

2. 职位分配：根据每个人的专长和能力，将不同的职位分配给不同的人。这样可以确保公司的各个方面都能得到专业的管理和运营。

3. 薪酬分配：根据每个人的职位和工作内容，制定相应的薪酬方案。可以考虑基本工资、绩效奖金、股权激励等方式来激励员工。

4. 利润分配：根据公司的盈利情况，可以将利润按照股权比例进行分配，或者根据每个人的贡献程度进行分配。

5. 决策权分配：在公司经营管理中，需要明确每个人的决策权和责任范围。可以根据每个人的职位和专业能力来确定决策权的分配。

以上是一些常见的分配方式，具体的分配方案需要根据你们公司的具体情况和成员之间的协商来确定。同时，建议你咨询专业的律师或会计师，以确保公司的分配方案合法合理。