建筑类资质办理流程图(建筑资质办理的程序)

建筑业企业需要办理哪些资质证书

根据《建筑业企业资质管理规定》（中华人民共和国建设部令第22号），建筑业企业应当按照其拥有的注册资本、净资产、专业技术人员、技术装备和已完成的建筑工程业绩等资质条件申请资质，经审查合格，取得相应等级的资质证书后，方可在其资质等级许可的范围内从事建筑活动。

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施工许可证办理流程图

一、办理施工许可证的流程

申请人提出申请。

需提交的资料：

1、《建筑工程施工许可证申请表》一式贰份(原件)；

2、立项批文和投资许可证；

3、土地使用权证和建设工程用地许可证；

4、拆迁许可证或施工现场是否具备施工条件(原件)；

5、建设工程规划许可证；

6、中标通知书或洽谈确认单；

7、建设工程承包合同副本(原件)；

8、资金证明(原件)；

9、质量监督委托书；

10、建设工程开工安全生产条件备案表；

11、监理合同及监理企业资质证、营业执照、本工程监理人员名单、证书复印件、联系电话或建设单位工程技术人员情况；

12、施工企业安全生产许可证副本、营业执照副本、资质证书副本、企业主要负责人、现场负责人、现场安全生产专职管理人员的“三类人员”证书原件；

13、施工组织设计(附项目现场管理人员名册)；

14、项目经理证及项目经理手册、联系电话；

15、图纸审查批准书和审查合格全套施工图纸及技术资料(原件)；

16、建设工程竣工档案承诺书；

17、安全防护、文明施工措施项目总费用、预付情况和支付计划证明(加盖建设、施工单位公章。原件)；

18、外地施工(监理)企业提供进金登记备案表；

19、提交定额测定费收据复印件；

20、法律法规所要求提供的其他材料。

到建筑工程管理科办理。

建筑工程管理科受理后十五个工作日内作出是否许可的决定；资料符合要求，颁发建筑工程施工许可证。

法律依据：《中华人民共和国建筑法》第七条建筑工程开工前，建设单位应当按照国家有关规定向工程所在地县级以上人民政府建设行政主管部门申请领取施工许可证；但是，国务院建设行政主管部门确定的限额以下的小型工程除外。按照国务院规定的权限和程序批准开工报告的建筑工程，不再领取施工许可证。

建筑施工企业安全生产许可证延期最新办理流程

安全生产许可证有效期为3年，有效期满前3个月，企业应当向当地建设厅提出延期申请，属于下列延期企业审查范围。

一、延期企业审查范围

（一）此次建筑施工企业安全生产许可证有效期满延期工作实行差异化管理，属于下列范围的建筑施工企业，需重新对其安全生产条件进行审查：

1、在安全生产许可证有效期内，发生生产安全事故且对事故发生负有责任的；

2、在安全生产许可证有效期内，曾被暂扣过安全生产许可证的；

3、在安全生产许可证有效期内，受到省建设厅通报批评的；

4、在安全生产许可证有效期内，受到各级建设行政主管部门3次以上（含3次）处罚、通报批评或安全生产诚信不良记录的；

5、未在原安全生产许可证有效期内提出延期申请的；

6、安全生产许可证有效期内主项资质升级的建筑施工企业。

（二）在安全生产许可证有效期内，严格遵守有关安全生产的法律、法规、规章和工程建设强制性标准，不属于上述第（一）项规定的应当重新审查范围的建筑施工企业，不再对其进行审查。但此类企业仍需提交本通知规定的有关申请材料。

二、延期工作内容、程序

（一）申请

安全生产许可证有效期满前三个月，企业应当提出延期申请。

1、需要进行重新审查的企业，应提交以下申请材料：

（1）建筑施工企业安全生产许可证延期申请表。

（2）建筑业企业营业执照、资质证书、原安全生产许可证正、副本复印件（需交验原件）。

3）《实施细则》第八条规定的有关文件、资料。

2、不需要进行重新审查的企业，提交上述第（1）、（2）项材料。

企业应对申请材料实质内容的真实性负责。

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建筑公司安全生产许可证办理流程

网上办事大厅，填报相关信息，并提交以下书面材料：

1．《建筑施工企业安全生产许可证申请表》；

2．企业法人营业执照副本复印件、资质证书副本复印件、企业“三类人员”安全生产考核合格证书复印件、本企业特种作业人员名单及操作资格证书复印件；

3．安全生产管理制度：安全生产责任制和安全生产规章制度文件及操作规程目录；

安全生产责任制度内容：（1）企业各级人员生产责任制：法定代表人、经理、安全生产副经理、总工、总会计师、项目经理、工长、技术员、工程质检员、安全员、班组长等；（2）企业各职能部门安全生产责任制：生产计划部门、技术质量部门、安全部门、设备部门、劳动部门、教育部门、保卫消防部门、材料部门、财务部门、行政卫生部门等。

安全生产规章制度内容：安全生产教育和培训制度；安全生产检查制度；安全生产事故报告及处理制度等。

4．安全生产资金保障制度；

5．企业设置安全生产管理机构的文件；专职安全生产管理人员配置规定的文件（包括安全管理机构负责人的任命书）；

6．本企业管理人员和作业人员的年度安全培训计划，并将本年度安全考核情况填入《本企业管理人员和作业人员考核情况汇总表》；

7．本企业人员（含合同工、临时工）工伤保险凭证、工程施工意外伤害保险凭证；

8．本企业自有的施工起重机械设备检测记录汇总表；

9．职业病危害防治措施，措施包括：作业场所防护措施；个人防护措施；安全检查措施（要针对本企业施工特点，对可能导致的职业病制定相应的防治措施。建筑施工企业的职业病主要为由水泥、电焊引起的尘肺及由防水作业和地下管道有毒气体作业引起的职业中毒等）；

10．危险性较大分部分项工程及施工现场易发生重大事故的部位、环节的预防监控措施和应急预案。根据本企业特点，详细列出危险性较大分部分项工程和事故易发部位、环节及有针对性和可操作性的控制措施和应急预案。危险性较大的8个分部分项工程包括：高度超过20米的大型脚手架；附着式整体提升脚手架；悬挑脚手架；吊篮架；6.5米高的满堂红脚手架；深度超过1.5米的基坑、沟槽土方开挖施工作业（含人工扩孔桩作业）；塔式起重机，外用电梯安装、顶升、拆除作业；起重吊装作业；装饰工程的消防安全；地下暗挖作业；盾构作业；爆破、拆除作业；

11．生产安全事故应急救援预案，预案包括：突发事故的报告与应急救援的启动程序及流程图；应急救援组织机构与职责；应急救援组织人员名单及联系电话；救援的