稳岗补贴标准怎样明确

稳岗补贴标准怎样明确

各地区都出台新一轮的稳岗补贴政策，对采取有效措施不裁员、少裁员，稳定就业的企业，由失业保险基金给予稳岗补贴的“大红包”。稳岗补贴标准怎样明确?在生活中出现这样子的法律问题，不清楚怎么解决的情况下，下面小编为你详细介绍相关知识，希望能够解答你的疑问。

稳岗补贴标准怎样明确

各地区的补贴标准不太一样，通常而言稳岗补贴标准为企业以及职工上年度实际缴纳失业保险费总额的规定占比。

《失业保险条例》第十四条具备下列条件的失业人员，能够领取失业保险金：

(一)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；

(二)非因本人意愿中断就业的；

(三)已办理失业登记，并有求职要求的。

失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。

第十六条城镇企业事业单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，告知其按照规定享受失业保险待遇的权利，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起7日内报社会保险经办机构备案。

城镇企业事业单位职工失业后，应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的社会保险经办机构办理失业登记。失业保险金自办理失业登记之日起计算。

失业保险金由社会保险经办机构按月发放。社会保险经办机构为失业人员开具领取失业保险金的单证，失业人员凭单证到指定银行领取失业保险金。

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